网站首页 >> 人力资源 >> 制度规范 >> 文章内容

校企战略合作框架协议书(样本)

[日期:2012-07-14]   来源:国际注册人力资源管理师CHRP  作者:流浪到渡口   阅读:13555[字体: ]
内容提要:21世纪的竞争是人才的竞争。越来越多的企业把人才竞争的触角延伸到了校园,校企合作,学校为企业定向培养人才已成为趋势。提供校企战略合作框架协议样本,供HR参考。

战略合作框架协议

甲方:
地址:
法人:
电话:
传真:
邮编:
乙方:
地址:
法人:
电话:
传真:
邮编:
为充分发挥双方的资源优势,实现优势互补,促进技术交流,体现产学结合的办学方针,经甲乙双方协商,确定以订向培养的方式,开展校企合作,现就合作事宜达成如下协议:
一、合作方式
1、甲乙双方合作开办“******班”,乙方负责招收人员进行培养教育,甲方负责接受、安排人员实习、就业、培养成自我创业者。
2、甲乙双方共同研讨、制定“******班”的招生方案和人才培养方案。
二、合作期限
合同有效期为自2011年12月1日至2016年12月31日,共计5年。
三、甲方职责及权利
1、甲乙双方共建教学团队,甲方负责派有丰富实践经验的技术人员担任实习指导老师,帮助乙方按照岗位要求培养学生。
2、“******班”学生实习就业经过甲方考核合格后,甲方予以录用,经甲方测试合格的学生,甲方应全部录用直至培养成****者;对测试不合格的学生,甲方有权不予录用。
3、甲方负责安排学生在企业对应岗位进行实习,负责学生实习期间的人身安全,为实习生缴纳人身意外保险,并提供适当的生活补助,负责学生个人信息的保密。
4、学生进入******实习期间,甲方应与学生签订实习协议;学生实习期结束后,负责出具实习鉴定。
5、学生毕业拿到毕业证书后,甲方在学员提交毕业证书的一周内与之签订劳动合同。
6、甲方为乙方派出的实习指导老师免费提供食宿,不收取其他费用。
7、甲方为乙方挂牌“******学院学生实训基地” 乙方为甲方挂牌“******人才培养基地”。
四、乙方职责及权利
1、负责按照双方商定的培养方案,完成各项教学任务并负责学生在校学习期间的管理和安全。
2、负责检查学生在甲方的实习、就业情况,协助甲方做好学生的稳定工作,督促学生完成工作任务。并进行岗前教育,帮助学生树立正确的就业观。
3、保证经甲方测试合格的学生优先提供给甲方实习、就业;负责根据甲方的用人需求,与甲方共同做好学生的选拔工作。
4、除“******班”正常招生、宣传以外,未经甲方书面同意,不得利用甲方名义进行任何除此以外的宣传、收费、或其它相关活动;也不得向第三方透露公司商业信息、技术信息等。
5、乙方保证输送学员每人均持有身份证、学历证明、健康证明、无犯罪记录证明及户口本复印件,以确保输送学员无劣迹、无犯罪记录。
6、乙方按照双方共同制定的“******班”人才培训方案合理安排教学。
7、乙方需制定并向甲方书面提供“******班”实习生管理办法,与甲方协商一致后执行。
五、协议解除及终止
符合下列条件之一时,一方有权随时通知另一方中止协议,而无须承担任何违约责任或者赔偿责任:
1、一方违反本协议条款内容,经另一方书面通知,在10 个工作日内仍未改正的;
2、一方经营出现重大困难、财务状况恶化或涉及重大诉讼导致被政法部门采取查封、冻结、扣押等措施,可能影响本协议的履行的;
3、协议期间,甲方或乙方希望解除本协议时,解除协议的一方应提前一个月(30 天)以书面形式通知对方,并向对方说明其理由,经对方书面确认同意并双方协商一致后,方可正式解除协议。
六、关于争议的解决
因履行本协议或与本协议附件所引起的一切争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成引起纠纷时,在一方提出要求60日内仍不能达成解决协议的,则交由仲裁解决。仲裁结果为最终结果。
本协议于甲乙双方共同签字盖章之日起生效。本协议生效后,未尽事宜或协议履行过程中出现的问题,双方协商解决并可签署补充协议或文件,与本协议具有同等法律效力。
本协议为甲乙双方合作的战略框架协议,具体事宜另行签订《******班》合作项目合同。
本协议一式贰份,甲乙双方各持一份,均具有同等法律效力。

 
甲方代表:(签字)                           乙方代表:(签字)

甲    方:(盖章)                           乙    方:(盖章)

年    月    日                                     年    月     日

相关评论
特别推荐
特别推荐